麟北煤业公司老电工宋广琪的“师带徒”窍门
在公司高质量生长的征程中 ，，，，，，，手艺传承始终是人才步队建设的主旋律。。。。。。。。作为麟北煤业公司的一名老电工师傅 ，，，，，，，宋广琪勇�；；； ； ；； ；缱ㄏ钆嘌抵厝� ，，，，，，，依附精湛的武艺和无私的贡献精神 ，，，，，，，用责任与关爱为16名徒弟铺就生长之路 ，，，，，，，生动诠释了新时代“传帮带”的深刻内在。。。。。。。。
宋广琪是公司公认的手艺能手 ，，，，，，，拥有20多年煤矿机电事情履历 ，，，，，，，曾多次加入井下供电系统应急处置惩罚事情。。。。。。。。自担当公司机电专项培训讲师以来 ，，，，，，，他全心为徒弟“量身”制订三步作育法。。。。。。。。
通过手把手树模 ，，，，，，，从最基础的接线最先 ，，，，，，，演示每一个行动细节 ，，，，，，，同时团结培训室电气装备实验场景化教学 ，，，，，，，向导徒弟深入剖析问题 ，，，，，，，便于各人更直观地明确和掌握手艺。。。。。。。。他天天为徒弟分派实操训练使命 ，，，，，，，现场指导检查 ，，，，，，，按期开展审核评级 ，，，，，，，实时纠正误差 ，，，，，，，资助徒弟快速提升手艺。。。。。。。。
在宋广琪看来 ，，，，，，，带徒弟不但要“授技” ，，，，，，，更要“传德” ，，，，，，，他坚持用自身行动诠释企业焦点价值观。。。。。。。。他将自身多年履历技巧整理成教学条记 ，，，，，，，无偿分享给徒弟 ，，，，，，，充分使用种种电气装备废旧开关和零部件等开展实操教学 ，，，，，，，推动形成“比学赶超”的优异气氛 ，，，，，，，既提升了带徒弟的质量和效率 ，，，，，，，也为公司修旧利废、降本增效孝顺了力量。。。。。。。。
“我们师傅明确许多 ，，，，，，，授课也很着实 ，，，，，，，让我们更容易明确 ，，，，，，，有时蜕化也不发性情 ，，，，，，，会重复讲到各人明确为止。。。。。。。。”其中一名徒弟钦佩地体现。。。。。。。。
在宋广琪的悉心指导下 ，，，，，，，徒弟们迅速生长 ，，，，，，，现在大都能自力处置惩罚故障装备 ，，，，，，，小我私家手艺获得很大提升。。。。。。。。“主要照旧现在的年轻人头脑无邪 ，，，，，，，学工具学得快！”面临各人的好评 ，，，，，，，宋广琪谦逊地体现。。。。。。。。
一花独放不是春 ，，，，，，，百花齐放春满园。。。。。。。。宋广琪用匠心与情怀传承了“师带徒”的薪火 ，，，，，，，展现了公司人才梯队建设的蓬勃生气。。。。。。。。近年来 ，，，，，，，公司一连深化“师带徒”机制建设 ，，，，，，，通过这种机制 ，，，，，，，更多师徒故事正在助力续写企业高质量生长的绚烂篇章。。。。。。。。
